Programa de parceria

Recrutadores parceiros do Aivro

O Aivro busca conexão com recrutadores, headhunters, tech recruiters e profissionais de RH que queiram apoiar candidatos em desenvolvimento. A proposta é construir ações responsáveis e úteis para o ecossistema.

Como o programa funciona

O programa foi criado para aproximar profissionais de recrutamento de uma base de alunos que está evoluindo em idioma, comunicação e preparo para contextos reais de carreira.

Não se trata de promessa de empregabilidade. É uma frente complementar para fortalecer preparo de candidatos e iniciativas de comunidade.

Benefícios para recrutadores parceiros

Condições especiais e benefícios progressivos para parceiros ativos
Cupons personalizados para comunidades e ações de indicação
Participação em conteúdos, workshops e iniciativas futuras
Aproximação com uma base de alunos em evolução contínua
Fortalecimento de marca em um ecossistema de aprendizado aplicado

Como indicar alunos e candidatos

Recrutadores parceiros podem divulgar o Aivro, indicar novos alunos e participar de ações conjuntas para fortalecer preparo em entrevistas, comunicação e posicionamento profissional.

Divulgar o Aivro em redes e comunidades relevantes
Indicar alunos e candidatos em fase de preparo
Co-criar ações de orientação em entrevistas e comunicação
Participar de workshops, conteúdos e conversas de mercado

Contribuição com conteúdos e workshops

Alguns recrutadores parceiros poderão participar de conteúdos e workshops com foco em entrevistas, comunicação profissional e leitura de mercado. Essas frentes serão liberadas progressivamente.

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